PENSIONE
INTEGRATIVA


E’ una polizza a premi liberi collegata a una gestione separata di attivi, che ha l’obiettivo di realizzare una pensione complementare alla pensione pubblica.

Pensione Integrativa:

  • Ha una durata, a scelta del contraente, da un minimo di 5 a un massimo di 40 anni;
  • All’atto della sottoscrizione l’unico vincolo per la durata è che l’età dell’assicurato a scadenza non deve superare i 75 anni;
  • Possono sottoscrivere la polizza tutti i soggetti privati e l’età dell’Assicurato deve essere compresa tra 18 e 60 anni;
  • Il versamento iniziale minimo è di Euro 1.000 mentre i versamenti successivi sono liberi ma di almeno euro 50;
  • Alla scadenza il cliente potrà scegliere tra il rimborso del capitale in un’unica soluzione o la conversione del capitale in rendita vitalizia;
  • Possibilità di riscattare anche parzialmente il contratto
  • Copertura caso morte che si attiva in caso di decesso dell'Assicurato prima delalscadenza del contratto;
  • Copertura caso morte che si attiva in caso di decesso dell’Assicurato prima della scadenza del contratto.

I vantaggi del prodotto sono:

  • Protezione del capitale investito e consolidamento, ogni anno, dei risultati ottenuti
  • Rendimento minimo garantito, definito annualmente;
  • Possibilità, in qualsiasi momento, di effettuare ulteriori investimenti o di disporre del proprio capitale rivalutato;
  • Facoltà di nominare liberalmente uno o più beneficiari, anche minorenni, e di cambiarli in qualsiasi momento
  • Possibilità di trasmettere in eredità un capitale completamente esente da tasse di successione ed esente anche da imposte sugli interessi maturati;
  • Il patrimonio investito non è pignorabile né sequestrabile (art. 1923 C.C.)

Messaggio pubblicitario con finalità promozionale. Prima dell'adesione leggere il fascicolo informativo che il proponente deve consegnare.

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